Vos sessions de formation peinent-elles à atteindre leurs objectifs, et à impliquer véritablement les participants ? Il est temps de redéfinir votre approche, et de mettre l’accent sur l’engagement collaborateur en formation !
Les formations conventionnelles amènent souvent à des équipes dépassées et désengagées. Non seulement cela nuit à leur efficacité, mais cela peut aussi présenter des risques, en particulier dans des domaines critiques comme la formation à la sécurité.
La puissance d'une formation engageante
Aujourd’hui, 87% des millenials accordent la priorité à l'apprentissage et au développement professionnel continus. Ce constat s’étend également aux autres générations présentes sur le marché du travail.
Ainsi, les études montrent qu'une formation engageante donne des résultats réels :
Améliorez votre engagement collaborateur en formation : 5 conseils d'experts
Prêts à révolutionner vos sessions de formation ? Découvrez cinq stratégies indispensables pour stimuler la participation, amplifier la rétention et assurer l’application des acquis :